
Kenapa Harus Ada Key Performance Index (KPI) ?
Sudah menjadi rutinitas pertahun, performance appraisal biasanya dilaksanakan oleh semua stake holder perusahaan. Dari mulai operator sampai dengan direktur. KPI atau key perfomance index sesuai namanya adalah untuk mengukur indeks dari kinerja individu, team, departemen maupun seluruh perusahaan. Tapi apakah ini perlu? Kenapa harus ada Key Perfomance Index? Bukankan ini buang-buang waktu, sementara pekerjaan banyak […]